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Los trabajadores piden que
Banzer se quede sin empleo
La Paz / Los Tiempos.- Dirigentes de varios sindicatos sugirieron ayer al presidente Hugo Banzer que se quede desocupado y renuncie al mando del Estado. Lo hicieron en la jornada del Primero de Mayo, en la que los trabajadores protestaron contra la flexibilización laboral.
Una pancarta en forma de libro abierto que exigía el respeto a la Ley del Trabajo y cuatro muñecos que representaban a los jefes de ADN, MIR, MNR y UCS, que fueron objeto de burla, reflejaron en los asistentes la poca disposición a aceptar los cambios anunciados por el Ejecutivo.
Discursos encendidos, banderas nacionales y wiphalas y obreros que se encontraron en otro escenario distinto al de la faena diaria recorrieron las calles de la sede de gobierno pronunciando estribillos de gloria a los líderes que lograron conquistas sociales y frases de condena contra sectores de poder.
Al llegar a inmediaciones del Ministerio de Trabajo, la fachada recién refaccionada --y que iba a entregada hoy en un acto al que está invitado el Primer Mandatario-- quedó pintarrajeada con "Viva la COB, muera la flexibilización", y sin vidrio entero.
Banzer sin empleo
La Central Obrera Bolivia, formada en la euforia de la revolución de 1952, fue la ausente en la última marcha laboral sin flexibilización.
La concentración de ayer fue iniciativa de la coordinadora intersindical, la misma que en el congreso cobista promovió la conformación de una dirigencia transitoria y evitó la reelección del minero Milton Gómez, por considerarlo oficialista.
En medio de la división, el secretario ejecutivo de la Central Obrera Departamental (COD), Genaro Torrico, acusó al sistema neoliberal y sus operadores de ser causantes de la miseria y el desempleo.
"Al conmemorar los 114 años de la batalla de Chicago, los trabajadores debemos unirnos para combatir la flexibilización y defender los derechos ganados en arduas luchas", recomendó.
Fue más duro al dirigirse al Presidente de la República, a quien atribuyó incapacidad para continuar al mando del Estado.
El dirigente de la confederación del magisterio urbano, Ramiro Cuentas, pidió que salgan de Palacio de Gobierno "los oligarcas que en estos últimos 15 años ocasionaron más miseria, desempleo, alcoholismo, prostitución e indigencia".
"Que este Mayo sea de la esperanza porque a partir de la unidad de los campesinos, trabajadores manuales e intelectuales debemos decir ¡basta al gobierno!", manifestó.
El delegado de los rentistas, Wenceslao Argandoña, evocó a los caídos en Chicago y puso en la memoria a otros trabajadores que lucharon por la causa de sus compañeros.
Con música pop
Y mientras los trabajadores protestaban, el Estadio abría puertas para un espectáculo musical auspiciado por el Ministerio del sector. Los Kjarkas, Savia Andina, Zulma Yugar y la movida de Azul Azul estaban en el repertorio, mientras el gobierno se alistaba a presentar las primeras cuatro leyes de la reforma.
Despidos enero-marzo 2000
La Paz 1.200
Cochabamba 1.180
Tarija 600
Potosí 243
Santa Cruz 235
Oruro 231
Chuquisaca 103
Total 3.792
* Sin datos Beni y Pando
Fuente: Min Trabajo-Unitel
50 desocupados más
La Paz / Los Tiempos.- Por lo menos 50 trabajadores se quedan cada día sin empleo en el país, según el registro entre enero y marzo de 2000 del Ministerio de Trabajo.
En los primeros 90 días de esta gestión, 3.792 hombres y mujeres asalariados recibieron sus cartas de despido.
Ayer, algunos brindaron por el Día del Trabajador, pero otros pasaron el trago amargo del desempleo.
Por mes, en siete departamentos del país, cerca de 1.300 personas pierden su fuente laboral y con ella sus ingresos mensuales.
La Paz y Cochabamba duplican los índices de creciente desempleo con relación a Tarija y la brecha es casi seis veces más respecto a Potosí, Santa Cruz y Oruro y 12 veces más respecto a Chuquisaca.
La cifra de 3.792 despidos en el año 2000 no suma los que se hubieran dado en Beni y Pando, reportó Unitel.
Tampoco cuentan los despidos que no hayan sido registrados en las oficinas regionales del Ministerio de Trabajo, de modo que la tasa de desempleo es aún más alta.
Empleo, una bendición
Para monseñor Jesús Juárez, miembro de la Conferencia Episcopal de Bolivia, tener trabajo hoy es una verdadera bendición.
"Es un derecho que tienen todos a encontrar un trabajo digno, el trabajo dignifica y es una bendición de Dios y ojalá con el trabajo cada día puedan mejorar las condiciones de sus hogares", manifestó el Obispo de El Alto, zona obrera y de emigrantes campesinos.
Este Primero de Mayo, Juárez hizo votos porque haya una mayor concienciación de la clase trabajadora, traducida en la " unidad y fortalecimiento de las entidades sindicales y no dejándose vencer por la desesperanza, esperando que algún día llegarán a ver sus derechos satisfechos".
Nueva ley laboral estará
lista esta semana
La Paz Los Tiempos.- El director del Programa de Modernización de las Relaciones Laborales, Rodolfo Eróstegui, dijo que el documento técnico de modificación de la Ley General del Trabajo (LGT) respetará los derechos sociales de los trabajadores, tal como indica la Constitución Política del Estado y los regímenes sociales en actual vigencia.
Aunque no quiso revelar detalles, porque asegura que el documento técnico no terminó de ser elaborado, esperan concluirlo alrededor del 6 de mayo para luego entregarlo a los empresarios, Ministerio de Trabajo y trabajadores.
Dijo que el documento tiene 250 artículos que son mejorados, y corregidos constantemente por el equipo del Programa. Se refiere al salario, empleo, la negociación colectiva, la innovación tecnológica y el empleo así como modalidades de capacitación para la reconversión de la mano de obra ante el inusitado avance tecnológico en diferentes áreas productivas y de servicio.
Erostegui indicó que con relación a la jornada laboral que se debe aplicar en el país, las vacaciones, los pagos por jornadas y horas extraordinarias de trabajo así como los beneficios sociales, "se van a manejar como en la actual ley, porque la misma Constitución Política del Estado dice que hay derechos irrenunciables". También se define la creación de un seguro de desempleo.
Apenas esté concluido el diseño técnico será entregado en acto público a las tres partes: a la Confederación de Empresarios Privados de Bolivia (CEPB), Central Obrera Boliviana (COB) y al Ministerio de Trabajo.